PROGRAMA SUPERIOR GESTIÓN DE FESTIVALES Y EVENTOS CULTURALES
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Próximas fechas disponibles 5º edición Curso Gestión de Festivales Mayo-Agosto 2024 ¡Descuentos disponibles!
ACCESO
Acceso disponible a la plataforma con los contenidos 24/7
MODALIDAD
Modalidad online para que puedas continuar el curso desde donde tú quieras
CONTENIDO
Dispondrás de todo el material académico y seguimiento semanal para garantizar el aprendizaje flexible.
TUTORÍAS
Tutorias semanales en streaming con los profesores del curso
PRÁCTICAS
Podrás realizar prácticas en festivales de música y conocer como es el funcionamiento desde dentro.
El sector de los festivales de música está experimentando un crecimiento extraordinario en los últimos años. Su proyección futura en España indica un crecimiento exponencial continuo y que conlleva una gran demanda de profesionales con una formación específica. La RRSS y el uso estrategias de marketing digital ha permitido a los festivales a través de la promoción llegar a un público más amplio y diverso. Para satisfacer esta alta demanda de profesionales capacitados en la industria de los festivales de música es necesario contar con una formación especialidad en la gestión de eventos, el marketing musical, logística, seguridad entre otras áreas.
1º Bloque – Conocimientos del sector
- Actualidad y estructura del sector.
- Modelos/Tipología de festival de música.
2º Bloque – Desarrollo del proyecto
- Aspectos a tener en cuenta.
- Gestión presupuestaría y económica.
- Hoja de ruta.
- Búsqueda y contratación de recinto. Permisos y licencias.
1º Bloque – Operaciones
- SGAE
- Gestión económica.
- Ámbito legal y jurídico
- Subvenciones y ayudas al sector.
- Impacto socioeconómico.
2º Bloque – Legislación y MA
- Normativa y legislación vigente para
festivales. Impacto del ruido en el
medio ambiente. - Sostenibilidad.
- Tecnología para festivales y música
en directo.
1º Bloque – Conocimientos del sector
- Contratación de artistas.
- Composición del contrato.
2º Bloque – Producción técnica y logística del evento
- Necesidades de producción técnica.
Sonido e Iluminación. - Necesidades del artista. Rider.
- Alojamiento, horarios, camerinos y
pruebas de sonido. - Logística
- Plan de autoprotección.
- Seguridad ciudadana.
1º Bloque – Operaciones
- Búsqueda y gestión de patrocinios.
- Claves para realizar el plan de marketing.
- Introducción al ticketing.
- Difusión y comunicación.
- Redes sociales.
- Tendencias
- Página web.
- Notas de prensa.
1º Bloque – Conocimientos del sector
- Creación y desarrollo de la línea creativa.
- Diseño y personalidad del festival.
2º Bloque – Desarrollo del proyecto
- Desarrollo y ejecución del plan de marketing.
- Plan de medios: planificación de las campañas de
promoción. - Marketing digital aplicado a los festivales.
- Festivales de la Región de Murcia: la marca de
música de la Región de Murcia. - Cómo aumentar las ventas.
- Big Data para el diseño de campañas publicitarias.
3º Bloque – La venta
- Ticketing y datos
- Canales de distribución
- Plataformas de venta de entradas. Costes.
- Atención cliente.
- Transparencia.
1º Bloque – Actualidad de los festivales y su público
- Historia de la música en directo y sus
antecedentes. - Modelos/Tipología de festival de música.
- Últimas tendencias en modelo de festival.
- Grandes actores del mercado de los
festivales (nacional e internacional). Principales promotoras.
2º Bloque – Contratación de artistas
- Negociación.
- Contratos nacionales.
- Contratos internacionales y su facturación.
- Supervisión de una producción.
1º Bloque – Análisis y planificación
- Análisis previo: La estrategia.
- La prospección.
- El trabajo previo con las marcas: La escucha activa.
- Canales de comunicación y plan de marketing.
- La innovación en el mensaje y la creatividad.
- Contratos y pagos.
2º Bloque – La operativa
- Coordinación de la activación en el recinto.
- El montaje.
- La atención en el recinto.
3º Bloque – Seguimiento post festival
- Reporte de resultados.
- Recuerdo de marca y valoración de
la activación. - La mejora en futuras ediciones.
4º Bloque – La importancia de la coordinación con otros departamentos
- Administración.
- Marketing.
- Producción.
1º Bloque – Operaciones
- El organigrama y modelo
organizativo. - Departamentos estacionales.
- Perfiles.
2º Bloque – Contratación personal operativa
- Búsqueda.
- Selección.
- Contratación.
- Alternativas.
- Costes de personal: política retributiva.
3º Bloque – Políticas de RRHH
- Responsabilidad social corporativa.
- Conciliación y flexibilidad.
- Igualdad.
- Formación.
- Acciones sociales
Partners del curso
